募集要項
業務内容説明
【募集背景】
当社は「世のために。人のために。」という理念のもと、不動産を通じて社会のあらゆる困りごとに向き合ってきました。
現在では、不動産領域を超え、「生活全般のお困りごと」を解決するライフソリューションサービスへと事業を拡大。
多角的なアプローチで、これまで以上の社会貢献を目指しています。
今後は「課題解決のプラットフォーマー」としての地位を確立すべく、システム構築やDX推進が必須になってきます。
これまでは外部に委託するケースが多かったものの、今後はインハウス化を図り、社内において専門性の高い
プロフェッショナルチームを構築します。
【想定される業務内容】
– アーキテクチャ・インフラ
* kintone / WordPress / Supabase / Payload を跨るシステムの全体構造設計
* マルチテナント向けのデータモデル設計(企業ごとの分離 / 認可設計)
* セキュリティ(RLS, CORS, JWT, API Key)設計
* ログ監視 / エラー監視(Sentry, Supabase logs など)
* CI/CD パイプライン整備
– フルスタック開発
* Supabase でのスキーマ設計 / ポリシー(RLS)設計
* kintone API / WordPress API / Payload API / Supabase API の統合
* Next.js App routerによるフロント開発
– 外部サービス連携
* クラウドサインの契約フロー組み込み
* CRM / MA / メール配信サービスとの連携
* OpenAI API などによるAI機能の実装
【技術スタック】
– フロント
* TypeScript
* React
* Next.js
* Tailwind CSS
– バックエンド
* Supabase(Auth, RLS, Edge Functions, Realtime, Storage)
* kintone API
* WordPress REST API
* Node.js / Python(一部利用の可能性あり)
– インフラ
* Vercel(Next.js + Serverless)
* Supabase(PostgreSQL)
* GCP / AWS(一部利用の可能性あり)
* Docker / Linux
など
既に1名部長がおりますので共に伴奏していただけるかたを求めています!
想定される業務がすべて出来なくとも問題ございません。まずはご応募お待ちしております!
必須条件
・バックエンド or フルスタックエンジニアとしての 実務3年以上
・Webアプリケーションの 設計〜実装〜運用 の一通りの経験
・API 設計・セキュリティ・パフォーマンスへの理解
・RDB(Postgres/MySQL)を用いたDB設計の経験
・Docker / Git / Linux の開発経験
・クラウド環境(AWS / Supabase / GCP / Vercel など)での運用経験
歓迎条件
・kintone 開発経験(資格保持者歓迎)
・SaaS 間の ETL / データ同期スクリプト構築
・マルチテナント環境の設計・開発経験
・Supabase の実務利用(Auth, RLS, Edge, Storage)
・OpenAI APIやLLMを使った業務フロー自動化の経験
・プロンプトエンジニアリングの経験
・Embeddings / RAG / 要約モデルの実装経験
雇用区分
正社員
■期間の定め:無
■試用期間:有(3ヶ月)※同一賃金
募集店舗
日本橋(東京本社)
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)休憩時間:60分 時短勤務:可 フレックス制度:有
残業
全額支給
月給
月給:500,000円~860,000円
※経験により変動
賞与 / インセン
賞与:基本給2カ月分ベース
インセンなし
昇給
年1回(11月に査定)
休日休暇
完全週休2日制(シフト制)
※月末に翌月のシフトを提出していただきます。(自己申告制)
※シフト希望は通ります
※営業は水・日、火・水で休みを取得するメンバーが多いです。
※本社職は土日祝で取得するメンバーが多いです。
年間休日120日以上(年末年始休暇(10日)、夏季休暇(5日)、GW休暇(5日)、有給休暇、産前・産後・育児休暇)
加入保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
福利厚生
・昇給:年1回(11月)
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)
・職能手当
・資格手当
・社内禁煙
・オフィスカジュアルOK(TPOに合わせて)
・副業OK※申請制
・食事会(月1回)※情勢による
・社内イベント(社員旅行・ゴルフ・ボウリングなど)※情勢による
・ウォーターサーバー設置
・感謝手当:在籍期間と業績により毎月発生する手当支給 ※支給無の可能性有
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