SEO担当者

業務内容説明

【募集背景】
当社マークスライフは、不動産における悩みを解決する独自ビジネスを展開しています。
本ポジションでは、当社のオウンドメディア／サービスサイトのSEOを中心に、戦略策定・構成作成・記事作成/ライティングに取り組んでいただきます。
SEOの知識があり、記事制作経験を活かしながらコンテンツをもとに“自らの手で社会貢献”に関わることに喜びを感じる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
自社のWEBサイトやLP、バナー、ブランドクリエイティブ制作を中心として、WEB全般のデザイン業務をお任せします。デザイン業務がメインですが、フロントエンドの実装、コーディングまで手がけていただきます。

＜具体的な業務内容＞
• 各サイトのSEO戦略立案・実行（コンテンツ／内部構造／被リンク分析）
• 既存記事・ページの改善提案と実装の指示を提案
• Google Search Console・GA4等を用いた効果分析・レポート作成
• 記事コンテンツ制作進行
• MEO、SNS連携などの補完施策の検討・実行
など

上記以外にも積極的に仕事を取りに行くことが可能ですので
是非一緒にチャレンジしていきましょう！

必須条件

・SEOの基礎知識（検索意図、内部対策、E-E-A-Tなど）
・Webライティング経験（1年以上）
・Google Analytics / Search Console / キーワードプランナー等の使用経験
・内部・外部・コンテンツSEOの基本理解
・数値分析に基づく改善提案

歓迎条件

・WordPressサイトの運用・編集経験
・HTML/CSSの理解
・LP改善やCVR向上の実務経験

雇用区分

正社員
■期間の定め：無
■試用期間：有（3ヶ月）※同一賃金

募集店舗

日本橋（東京本社）

勤務時間

9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分　時短勤務：可　フレックス制度：有

残業

全額支給

月給

月給：250,000円～550,000円
※経験により変動

賞与 / インセン

賞与：基本給2カ月分ベース
インセンなし

昇給

年１回（11月に査定）

休日休暇

完全週休2日制（シフト制）
※月末に翌月のシフトを提出していただきます。（自己申告制）
※シフト希望は通ります
※営業は水・日、火・水で休みを取得するメンバーが多いです。
※本社職は土日祝で取得するメンバーが多いです。

年間休日120日以上（年末年始休暇（10日）、夏季休暇（5日）、GW休暇（5日）、有給休暇、産前・産後・育児休暇）

加入保険

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

福利厚生

・昇給：年1回（11月）
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費支給（月3万円まで）
・職能手当
・資格手当
・社内禁煙
・オフィスカジュアルOK（TPOに合わせて）
・副業OK※申請制
・食事会（月1回）※情勢による
・社内イベント（社員旅行・ゴルフ・ボウリングなど）※情勢による
・ウォーターサーバー設置
・感謝手当：在籍期間と業績により毎月発生する手当支給　※支給無の可能性有

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